现代社会，没有职称，没有证书，没有学历，是很难获得认可的，尤其在今天高学历毕业生众多。在职场中相同岗位往往很难拉开差距，那么如果想要提升薪资，评审职称或许是一个不错的选择。中级职称到底有什么哪些用途？
中级职用途如下：
1.工资待遇：最直接的关系就是涨工资，工资与职称是挂钩的，在单位的话每个月都可以多领一般都是一个月多给几百到一千的工资不等，一年少说也是几千块。
2.养老金：养老金的问题国家一直在改革，就说现在，如果说您工作的时候拥有中高级职称，那么退休的养老金与职称也存在一定的关系，有的地区会在原基础上每月多加一部分，或者说一次性加一年的等等，每个地方政策不同，但是都有一个特点，就是大部分多少有补助。
3.挂靠：职称挂靠应该说是一部分朋友办理中级资格证的用处，尤其是在建筑行业，有些企业办理或者升级资质，都需要一定比例的职称，需要有人挂靠，一个中级职称的挂靠费一年最少也要几千块钱（根据地区不同价格不同），也是一笔不小的收入。
4.落户：很多城市对于落户都有一定的要求，具备了中级职称会给落户带来很大的便利，比如社保年限问题，有职称比没有职称可以减少好几年的要求。
5.评审高级：您可以不评审助理工程师直接评审中级工程师，但是基本上无法越过中级职称评高级职称，高级职称能够通过的是少之又少。拥有了高级职称就是专家了，中级职称是评高级职称的前提条件。
6.岗位职称：职称与职位升迁也是相关的，现在私企，尤其是建筑行业，中级职称几乎是人才必备职称，在事业单位或国企，例如学校和医院，没有职称肯定是无法升值，这是硬性规定。职称也是你求职聘任专业技术职位的依据，基本上你求职时的岗位等级可以提高一个档次。
综上所述，中级职称有提升工资待遇，获得养老金保障，帮助落户大城市，为继续评审高级职称奠基等用途，而且还是长期稳定发展的职业发展方向，具有相当的福利，比人们很大年纪还在企业跟年轻人比拼要好得多。有疑问可以咨询开锐教育在线老师。
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